Itaalia tööturu reform on Montile kõva pähkel

„Meil tuleb lahti saada duaalsest tööturust, kus osad on liigselt kaitstud ja teistel pole üldse mingit kaitset,“ ütles peaminister Mario Monti läinud aasta novembris ametisse asudes.

Monti plaan on leevendada eelkõige vallandamise reegleid, mis suurendaks tööjõu liikuvust ning julgustas ettevõtjaid uusi töötajaid palkama. Samuti tahab valitsus ergutada firmasid rohkem praktikakohti looma ning reformima töötu abirahade süsteemi.

Kõige okkalisem koht Itaalia tööturuseaduses on nn artikkel 18, mis keelab töötajate vallandamise õigustatud põhjuseta ning sunnib tööandjat töötajat uuesti palkama ja kahju hüvitama, kui leitakse, et vallandamine polnud põhjendatud.

„Selle pügala nõrgestamine ei paranda majanduse efektiivsust, vaid saadab sõnumi, et kõik on lubatud,“ taunis suurima ametiühingu CGIL juht Susanna Camusso.

Ettevõtjad väidavad, et 1970nendatel jõustunud seadus pärsib uute töökohtade loomist, kuna majanduskonjunktuuri languse ajal on töötajaid raske koondada.

Hõive määr Itaalias on kõigest 57%, mis on madalamaid kogu ELis. Eriti raske on tööd leida noortel ja naistel.

Itaalia majandus on viimased 10 aastat kidunud, kasvades keskmiselt 0,4% aastas võrreldes euroalal keskmiselt 1,2%se kasvuga. Töötuse määr kerkis jaanuaris 9,2%-le, mis on kõrgeim näit 2001. aastast. Täna avaldatud andmeil kahanes Itaalia SKP läinud aasta neljandas kvartalis eelnenud kvartaliga võrreldes 0,7% ning aastatagusega võrreldes 0,4%. Majandus on 2001. aastast neljandat korda languses.

Euro püsimise seisukohalt on Itaalia reformide õnnestumisel oluline tähtsus.