Hansavesti juht: ärge andke palgasurvele järele, see võib valusalt kätte maksta
Olukorras, kus töötajad ootavad palgatõusu, kuid lähenemas on ebastabiilsed ajad, tasub ettevõtjatel palkade tõstmisega olla ettevaatlik, rääkis tööjõurendifirma Hansavesti juht Janek Sirg.
Hansavesti juht Janek Sirg (paremal) hoiatab liiga kiire palgakasvu ohtude eest.
Foto: Raul Mee
“Pigem olla ettevaatlik, mitte anda palgasurvele järele, sest võib-olla juba septembris võib see palgakasv väga valusalt kätte maksta. Inflatsiooni üritatakse pidurdada ja ega palgakasv inflatsioonile hästi ei mõju,” rääkis Sirg Äripäeva raadio hommikuprogrammis.
Esimeses kvartalis oli töötuse määr 5,3%, tööhõive määr 69,4% ja tööjõus osalemise määr 73,3%, teatas statistikaamet. Töötuse senine langustrend on pidurdunud, ütles statistikaameti analüütik Tea Vassiljeva.
Äripäeva värskest Palga TOPist selgub, et üheks stressirohkemaks ametiks peetav lennujuht teenib alla 5000 euro kuus, lõhkajad veidi üle 2000 euro kuus.
Kui hiljuti avaldatud Palga TOPi esimeste seas olid enamasti väiksema koosseisuga ettevõtted, siis 100 ja enama töötajaga ettevõtte puhul torkab silma IT-firmade rohkus.
Tänavuse Palga TOPi tippu jõudsid nii IT-sektori esindajad kui ka hulka tippjuhte hõlmavad valdusfirmad. Mitmes firmas ulatus keskmine töötasu üle 10 000 euro.
Ehkki ehitussektorit kirjeldatakse sageli kui majanduse vereringet, mille kaudu liiguvad nii investeeringud, tööjõud kui ka areng, siis välismõju survestab kõike üha enam. Viimased aastad on toonud küll teatud stabiilsuse, ent maailmas valitsevad pinged ja ja logistikariskid – näiteks pidevalt muutuv olukord Hormuusi väinas – mõjutavad ka Eesti ehitusturgu. Kuidas ja kui palju aga päriselt?