LHV vanemanalüütik Joonas Joost ütles, et Ekspress Grupi eksjuhi Gunnar Kobini motivatsioonipakett ettevõttele enam erilist mõju ei avalda, küll aga vähenevad jooksvad kulud.
- Ekspress Grupi eksjuht Gunnar Kobin asus aasta alguses tööle ettevõtte nõukogu liikmena. Foto: Andras Kralla
"Optsiooniprogrammi kulud on tehtud ja tulemustes kajastatud juba varasematel perioodidel (Ekspress ostis ise aastate jooksul aktsiaid kokku ja see kulu kajastati perioodil, mil konkreetsed ostud sooritati). Kui osteti kokku 660 400 aktsiat keskmise hinnaga 1,27 eurot, siis peaks kogukulu olema suurusjärgus 850 000 eurot,“ kommenteeris
Joost.
„Kõige otsesem mõju seisneb ehk selles, et jooksvad kulud vähenevad, sest
Ekspress ei osta enam turult aktsiaid tagasi,“ nentis Joost.
Ettevõtte juhtimisele optsiooniprogrammi lõppemine otsest mõju aga ei avalda. „Ekspress Grupi nõukogu on juba varem otsustanud, et selle aasta 1. jaanuarist jätkab Gunnar Kobin ettevõtte nõukogus, mitte juhatuse esimehena. Seega pole optsiooniprogrammi lõppemisel endal otsest mõju ettevõtte juhtimisele. Programm mõjutas aastaid 2014-2016, aktsionäride koosolekul kiideti optsiooniprogramm heaks 2013. aasta novembris.“
Seotud lood
Eestis seisavad tuhanded lapsed ja pered silmitsi väljakutsetega, mida on raske ette kujutada. Üks väike heategu võib nende elus palju muuta. Sel aastal astus
Wallester – innovaatiline finantstehnoloogia ettevõtte, mida tunnustati hiljuti Eesti edukaima idufirmana – olulise sammu ja asus partneriks MTÜ-le
Naerata Ometi. Selle organisatsiooni eesmärk on tagada, et keegi ei peaks eluraskustega üksi silmitsi seisma.