- OMX Baltic−0,26%321,02
- OMX Riga0,84%987,18
- OMX Tallinn−0,38%2 261,98
- OMX Vilnius0,06%1 502,59
- S&P 5000,41%7 655,25
- DOW 300,38%52 413,83
- Nasdaq 0,44%26 068,96
- FTSE 1000,65%10 760,24
- Nikkei 225−0,8%62 189,65
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,89
- GBP/EUR0,00%1,19
- EUR/RUB0,00%90,29
- OMX Baltic−0,26%321,02
- OMX Riga0,84%987,18
- OMX Tallinn−0,38%2 261,98
- OMX Vilnius0,06%1 502,59
- S&P 5000,41%7 655,25
- DOW 300,38%52 413,83
- Nasdaq 0,44%26 068,96
- FTSE 1000,65%10 760,24
- Nikkei 225−0,8%62 189,65
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,89
- GBP/EUR0,00%1,19
- EUR/RUB0,00%90,29
Irene Annus: suurt palka küsiv noor võib olla tõeline talent
Suurt palka tahtev noor ei pruugi olla jultunud, vaid lihtsalt teadmatuses. Kui tööandja küsib seepeale õigeid küsimusi, selmet karjääri alustavat inimest kritiseerida ja hirmutada, siis võib ettevõte saada endale täpselt selle talendi, keda on oodatud, kirjutab juhtimiskoolitaja ja palgateadlikkuse kontseptsiooni autor Irene Annus.
Seotud lood
Noorte ebarealistlikud palgaootused tulenevad teadmatusest ja enda võimete valesti hindamisest, rääkis koolitaja ja raamatu “Palgateadlik läbi elu” autor Irene Annus.
Kui ettevõtte väärtused on kodulehel ühed ja igapäevaelus teised, siis Z-generatsiooni töötajad ütlevad selle otse välja. Oma töötajate ootusi tuleb tänapäeval aga päriselt kuulata, kirjutab juhtimistarkvara idu Moticheck kasvu- ja müügijuht Pille Parind-Nisula.
Ettevõte, kus suhtutakse tööotsijasse hoolimatult või lähtutakse värbamisel iganenud mõttemallidest, riskib oma mainega. Noorte motiveeritus töökoha leidmisel sõltub paljuski tööandjate suhtumisest, kirjutab Äripäev juhtkirjas.
Eesti on noorte töötuse poolest Euroopa absoluutses tipus, kuid tööd pole raske saada ainult noortel, vaid isegi kogenud juhtidel – uus reaalsus on saata välja sadu CVsid ja tööandja saavad valida koguni 200 inimese vahel.
Eesti investorid märkisid üle kolmandiku võlakirjadest
Preses Nama Kvartālsi arendaja AS PN Project kaasas oma viimase tagatud võlakirjapakkumisega 3,5 miljonit eurot, ületades algse eesmärgi poole miljoni euroga. Kokku emiteeriti 3384 uut võlakirja, millest üle kolmandik märgiti Eesti investorite poolt.
Hetkel kuum
Podcastid
Kursuse maht 72 akadeemilist tundi (jaotatud 4-le päevale), millest 32 ak h on auditoorne õpe ja 40 ak h iseseisev õpe.
Enimloetud
Viimased uudised
Investor Toomase kommentaar
Tagasi Äripäeva esilehele