Artikkel
    Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

    Kas omanikud ei oska vahetada firma tippjuhte?

    Ilmselt on meil seda kuldset käepigistust liiga vähe, et need asjad nii teravaks üldse lähevad. Samas on firmasid, kus personalivahetus firma tipus käib vägagi elegantselt, näiteks Hansapangas.
    Palju on uusi firmasid, uusi omanikke, ja vist on palju tahta, et nad kõik oskaksid kõigega, sh personaliküsimustega, viisakalt hakkama saada. Meedia puhul on veel see eripära, et ta ise võimendab oma probleeme, see kehtib nii Eesti Päevalehes, Postimehes kui ETVs toimunu kohta. Nii ei peaks olema, meedia ei peaks oma musta pesu pesema avalikult. Mõlemad pooled peaksid mõistma, et nii ühel kui teisel on nii õigused kui kohustused. Kui seda mõistetaks, et paisuks skandaalid nii suureks.
    Töökohavahetus on vajalik, ameeriklaste viie aasta retsept kehtib: kaks aastat omandad uut asja, kolmandal liugled juba omandatud oskustel ja neljandast algab regress. On normaalne, kui inimesele pakutakse võimalus tegelda uue asjaga, aga pakkumine peab olema tehtud viisakalt.
    Kui meediat vaadata, siis siin kehtib ütlus kingsepa lastest, kel pole alati kingi jalga panna -- ka meediafirmadel võib olla teatud kompleks seoses suhtekorralduse ja avalikkuse informeerimisega oma juhtimisotsustest. See on meediafirmade natuke võib-olla spetsiifiline küsimus.
    Laiemalt võttes on küsimus ikkagi selles, et meil ei ole selgelt teadvustatud tõika -- firma teatud arenguetappidel vajataksegi erinevat tüüpi juhte. Meil puudub selline strateegiline mõtlemine, kuidas inimest ja tema võimeid parimal viisil kasutada ning mis temast siis saab, kui ta ühes rollis enam ei «vea», st kuidas ta saab organisatsioonile ikka veel olla kasulik.
    See, et inimesed vahetavad töökohti ja firmad vahetavad personali, on paratamatu, küsimus on selles, kas seda tehakse eetiliselt või mitte. Eestis pole töölepingud kuigi detailselt sõnastatud, tööle minnes ei mõelda päevale, mil sealt võidakse lahkuda. Ja kui puudub vastav eelnev kokkulepe, on konfliktid kerged tekkima. Ajakirjandus on spetsiifiline -- see annab võimaluse toimuvat võimendada üht- või teistpidi. Konflikt muus valdkonnas ei jõua alati avalikkuse ette. Aga ju tunneb end keegi solvatuna -- meedias on isiksused ja nende vahel võib tekkida konflikte.
    Mina niisugust üldistust ei teeks. Kui ütleme, et Eesti majandus on omadega hakkama saanud, järelikult on omanikud osanud juhtkonda paigutada ja valida kaadrit. Alati võib muidugi öelda, et seda saab paremini teha. Ja on juhtumeid, kus seda on tehtud oskamatult. Selle põhjus, miks protsess ikkagi mõnel juhul nii valuliselt käib, on selles, et eelnevalt pole omanike ja juhtide vahel olnud selget kokkulepet.
    Näiteks ettevõtte nõukogu ja juhatus pole kokku leppinud selles, millised on firma strateegia põhialused, millised põhi-väärtused, mida tuleb saavutada, aga siis ei saagi loota, et üksteisemõistmine oleks selline, nagu ta peaks ärimaailmas olema.
  • Hetkel kuum
Konsultant: inflatsioonilises keskkonnas on finantsanalüüs olulisem kui iial enne
Ühinemis- ja ülevõtmistehingute planeerimisel on tähtis arvestada inflatsiooni mõju kasumieesmärkidele ning hoolega läbi mõelda, kuidas seda finantsandmetes õigesti kajastada, kirjutab PwC Eesti tehingute nõustamise juhtivkonsultant Allar Karu.
Ühinemis- ja ülevõtmistehingute planeerimisel on tähtis arvestada inflatsiooni mõju kasumieesmärkidele ning hoolega läbi mõelda, kuidas seda finantsandmetes õigesti kajastada, kirjutab PwC Eesti tehingute nõustamise juhtivkonsultant Allar Karu.
Konsultant: inflatsioonilises keskkonnas on finantsanalüüs olulisem kui iial enne
Ühinemis- ja ülevõtmistehingute planeerimisel on tähtis arvestada inflatsiooni mõju kasumieesmärkidele ning hoolega läbi mõelda, kuidas seda finantsandmetes õigesti kajastada, kirjutab PwC Eesti tehingute nõustamise juhtivkonsultant Allar Karu.
Ühinemis- ja ülevõtmistehingute planeerimisel on tähtis arvestada inflatsiooni mõju kasumieesmärkidele ning hoolega läbi mõelda, kuidas seda finantsandmetes õigesti kajastada, kirjutab PwC Eesti tehingute nõustamise juhtivkonsultant Allar Karu.
USA aktsiaturg lõpetas pärast Powelli kommentaare tõusuga
Wall Street lõpetas volatiilse kauplemispäeva järsult kõrgemal pärast seda, kui Föderaalreservi esimees Jerome Powell ütles Washingtonis peetud intervjuus, et inflatsioon on aeglustumas.
Wall Street lõpetas volatiilse kauplemispäeva järsult kõrgemal pärast seda, kui Föderaalreservi esimees Jerome Powell ütles Washingtonis peetud intervjuus, et inflatsioon on aeglustumas.
Reaalajas börsiinfo
Raivo Vare: poliitikud üritavad uut majandust 19. sajandi raamidesse suruda
Erakonnad tahavad majanduskeskkonda uuendada, lähtudes peamiselt suurettevõtete ja üle-eelmise sajandi tööstusühiskonna loogikast, rääkis erakondade valimisprogramme analüüsinud majandusekspert Raivo Vare.
Erakonnad tahavad majanduskeskkonda uuendada, lähtudes peamiselt suurettevõtete ja üle-eelmise sajandi tööstusühiskonna loogikast, rääkis erakondade valimisprogramme analüüsinud majandusekspert Raivo Vare.
Ole edudisainer ja pane ettevõte mõõdikute abil kasvama
Raha pangakontol on oluline mõõdik, aga see ei pruugi näidata ettevõtte edu. Ettevõte peab mõõdikute valikul lähtuma oma äri eesmärkidest ja kasvufaasist, et mõõtmise abil oma äri kasvatada.
Raha pangakontol on oluline mõõdik, aga see ei pruugi näidata ettevõtte edu. Ettevõte peab mõõdikute valikul lähtuma oma äri eesmärkidest ja kasvufaasist, et mõõtmise abil oma äri kasvatada.
Nordeconi ehitusdivisjoni juht: pole põhjust arvata, et ehitusmaterjalide hinnad langevad
Selleks, et hinnad liiguksid tagasi sõjaeelse ajastu tasemele, peaks kogu sektorile mõjuma mingi seninägematu surve koos seninägematu tehnilise võimalusega. Asjaolusid arvestades on see ilmselt ebareaalne, kirjutab Nordeconi hoonete ehituse divisjoni juht Ats Janno.
Selleks, et hinnad liiguksid tagasi sõjaeelse ajastu tasemele, peaks kogu sektorile mõjuma mingi seninägematu surve koos seninägematu tehnilise võimalusega. Asjaolusid arvestades on see ilmselt ebareaalne, kirjutab Nordeconi hoonete ehituse divisjoni juht Ats Janno.
Eesti ravimitööstur saab Euroopast 18 miljonit eurot laenu
Euroopa Investeerimispank (EIP) ja Icosagen AS sõlmisid 18 miljoni euro suuruse lepingu, mis läheb uue ravimitehase rajamiseks.
Euroopa Investeerimispank (EIP) ja Icosagen AS sõlmisid 18 miljoni euro suuruse lepingu, mis läheb uue ravimitehase rajamiseks.

Olulisemad uudised

Riigikogu nimetas Janar Holmi uuesti riigikontrolöriks
Riigikogu otsustas tänasel istungil nimetada Janar Holmi uueks viieaastaseks perioodiks riigikontrolöriks ning Margit Vuti riigikohtu liikmeks.
Riigikogu otsustas tänasel istungil nimetada Janar Holmi uueks viieaastaseks perioodiks riigikontrolöriks ning Margit Vuti riigikohtu liikmeks.

Küpsised

Äripäev kasutab küpsiseid parima ajakirjandusliku teenuse, huvipakkuvama sisu ja hea kasutajakogemuse võimaldamiseks. Meie veebilehel on järgmist liiki küpsised: vajalikud-, statistika-, eelistuste- ja turunduse küpsiseid. Küpsiste kasutamise eesmärkide ja töötlemise aluse osas saad rohkem infot Meie Küpsiste Poliitikast. Vajutades „Luban kõik“ nõustud Küpsiste kasutamisega meie ja kolmandate osapoolte poolt Meie Küpsiste poliitikas ja käesolevas Küpsiste lahenduses toodud tingimustel. Vajutades „Muudan eelistusi“ saad oma eelistusi alati muuta ja täiendavalt infot erinevate Küpsiste kohta.

Loe lähemalt meie Privaatsus - ja Küpsisepoliitikast.